2026年01月05日 23：52 環球市場播報
資料來源：新浪財經
核心要點
- 明尼阿波利斯聯邦儲備銀行行長尼爾・卡什卡里表示，人工智慧技術正導致大型企業放緩招聘節奏。
- 卡什卡里指出，不少企業正藉助人工智慧獲得 「實實在在的生產力提升」。。
- 他預計，勞動力市場未來仍會維持 「低招聘、低裁員」 的態勢。
明尼阿波利斯聯邦儲備銀行行長尼爾・卡什卡里於週一表示，人工智慧技術正在造成大型企業放緩招聘，同時，眾多企業正憑藉這項技術實現 “實實在在的生產力提升”。
卡什卡里稱，多家企業向他反饋，人工智慧已對其招聘計劃產生影響。 他預計勞動力市場將持續處於 「低招聘、低裁員」 的狀態。 不過他也提到，這種情況在小企業身上體現得並不明顯。
“人工智慧實際上是大企業專屬的議題。” 卡什卡里在週一接受美國消費者新聞與商業頻道《財經論談》節目採訪時如此表示。
自 2022 年人工智慧公司 OpenAI 推出 ChatGPT、引爆人工智慧熱潮以來，美國各行各業的企業已斥資數十億美元，力求將這項技術應用於內部員工的工作流程中。 但就在投資者與企業高管追逐更高效率和生產力回報的同時，人工智慧的飛速發展也引發了公眾對技術安全與就業穩定性的擔憂。
儘管如此，卡什卡里仍指出，企業已開始看到人工智慧投資帶來的部分回報。
“毫無疑問，目前確實存在一些投資不當或無效投資的現象，但有太多實例表明，企業應用人工智慧後，確實實現了實實在在的生產力提升。” 卡什卡里說道，「我接觸到的一些企業，兩年前還對人工智慧持懷疑態度，如今卻表示『我們現在真的在使用這項技術』。 」
